EMPLOYEE GATHERING 2014 PT HANDASA ENGINEERING CONSULTANT IN ANYER

Pada tanggal 29-30 Mei 2014, Cordova EO dipercaya untuk menangani event Employee Gathering PT Handasa Engineering Consultant di Hotel Mambruk **** Anyer-Banten. Acara ini diikuti oleh 120 orang peserta yang terdiri dari Karyawan, Pimpinan dan Keluarga Pimpinan. Tim Cordova EO telah tiba dengan Bis pada pukul 05.00. Registrasi peserta dilaksanakan pada pukul 06.00-0700 wib di kantor PT Handasa Engineering Consultant di Ruko Aster Blok C No.23, Jl. Boulevard Grand Depok City Kec. Sukmajaya – Depok . Tepat pukul 07.15 Bis berangkat menuju menuju Hotel Mambruk Anyer. Rombongan tiba pukul 10.00. Selanjutnya seluruh peserta berfoto bersama di Tugu Hotel Mambruk dan welcome drink di Pendopo yang khusus disiapkan untuk rombongan PT Handasa. Setelah itu Internal Meeting dalam rangka evaluasi kinerja selama satu tahun. Setelah break lunch dan Shalat, dilanjutkan Internal Meeting kedua hingga pukul 16.30.

Selanjutnya peserta menuju areal games untuk menikmati coffee break yang telah disediakan. Selanjutnya Ice Breaking (dari games pecah balon, yell2, samurai, tupai pemburu dll) dilaksanakan di lapangan tepi pantai, agar badan yang pegal2 kembali rileks. Dilanjutkan dengan Team Building dengan beberapa games diantaranya; Tandu Jendral Soedirman, Crazy Wheel, Log Crossing, Balloon Train dll. Atas permintaan peserta, Team Building ini berlanjut hingga Ba’da Maghrib. Pukul 18.30 peserta Check in sekaligus Shalat Maghrib dan Dinner dengan menu sesuai suasana pantai.¬†

Di malam hari, acara pembukaan dilaksanakan di pendopo yang berada di pinggir kolam renang dan pantai. Rangkaian acara yang tak kalah menariknya dilaksanakan di pendopo yang semi outdoor ini. Dari pemutaran foto/video kegiatan dari pagi-sore hari, pemutaran foto/video tentang sejarah perusahaan dan kesan/pesan para karyawannya, laporan panpel dan sambutan Dirut sekaligus membuka acara yang diiringi oleh Gong dan Fireworks. Setelah itu pembagian hadiah lomba dan door prize yang diselingi oleh Coffee Break serta barbeque (Kambing Guling + Lontong, Ikan bakar, cumi bakar, & udang bakar). Pesertapun dihibur oleh organ tunggal dari daerah anyer.

Keesokan harinya, peserta melakukan senam pagi, sarapan, kegiatan water sport dan flying fox. Water sportsnya antara lain Banana Boat dan Jet Ski. Selain itu ada juga yang berenang di kolam renang di tepi pantai. Para peserta Pria yang Muslim melaksanakan Shalat Jum’at di Mushalla yang telah di sediakan oleh pihak Hotel. Acara ditutup dengan Lunch dan Foto Bersama serta Do’a agar perjalanan lancar dan selamat kembali ke rumah masing2. Bis pulang dari Hotel Mambruk pukul 14.00 dan tiba di Depok pukul 18.00. Alhamdulillah acara berlangsung sukses, tepat waktu dan cerah alias tidak hujan selama acara.

Outbound-Team Building Training PT Bahtera Ratu Persada di Perkebunan Teh Gunung Mas Puncak

Outbound-Team Building Training PT Bahtera Ratu Persada di Perkebunan Teh Gunung Mas Puncak.

 

Outbound Membentuk Karakter yang Positif dan Dinamis

Begitu banyak cara untuk meningkatkan kualitas Sumber Daya Manusia, baik untuk kepentingan Bangsa maupun suatu lembaga. Salah satu caranya adalah pelatihan dengan metode Outbound. Arti berdasarkan sumber katanya adalah di luar batas. Pengertiannya adalah seseorang atau sekelompok orang baik anak maupun dewasa diajak untuk belajar tentang makna dan tujuan hidup dengan cara diluar dari kebiasaan kelas yang classical.
Salah satu sebab mengapa Pelatihan dengan metode Outbound begitu berpengaruh besar kedalam diri seseorang di masa yang akan datang adalah “karena seseorang mengalami langsung konsekuensi dari setiap ucapan dan tindakan yang dilakukannya baik sendiri maupun bersama2. Sehingga disadari atau tidak hal tersebut akan memasuki alam bawah sadarnya yang dapat bertahan lama hingga bertahun2 lamanya“.
Outbound adalah salah satu cara untuk mendobrak dinding kekakuan dalam pergaulan yang membatasi antara diri seseorang dengan orang lain serta lingkungannya. Ada tiga metode dalam pelaksanaan outbound yaitu Jelajah Alam (arung jeram, hiking, Trecking dll), Tali Temali (Flying Fox, Refling dll) dan Fun Games (Tandu Jend Sudirman. Moving Marbles, Samson, Delila and Gorila dll). Sedangkan berdasarkan tujuannya adalah Leadership Training, Character Building dan Team Building Training.
Leadership Training menargetkan bahwa setiap orang yang ikut dalam pelatihan tersebut akan siap menempati posisi2 kepemimpinan yang diharapkan oleh lembaga/perusahaan ybs.
Character Building Training menargetkan adanya perubahan karakter yaitu menghilangkan atau mengurangi yang negatif  menuju peningkatan karakter yang positif, sehingga dimana dan kemanapun ditempatkan akan selalu bermanfaat bagi sesama.
Sedangkan Team Building Training menargetkan agar dalam suatu divisi atau departemen akan selalu saling mendukung satu sama lain siapapun pemimpinnya selama itu benar dan untuk kebaikkan bersama.
Apapun metode dan target pelatihan dapat disesuaikan dengan kebutuhan dan kepentingan suatu lembaga atau perusahaan. Sebagai perusahaan yang bergerak dibidang Event Organizer termasuk Outbound dan Family Gathering perusahaan, Cordova EO siap melayani anda untuk memberikan yang terbaik.

Save

Family Outbound 2010 RSIB (Ramsay Health)

Cordova EO dipercaya oleh RS. Internasional Bintaro untuk mengadakan Family Outbound 2010 RSIB (Ramsay Health) pada tanggal 1, 3, 5, 6 Juni 2010 di Pesona Alam, Cisarua Puncak dengan peserta 1425 orang dengan format acara Ice Breaking, Fun Games, Team Building, Outbound, Flying Fox, dan Lomba.

 

am, Cisarua